取消现有教师职称工资制度，建立按劳分配薪酬制度，可行吗？

问：取消现有教师职称工资制度，建立按劳分配薪酬制度，可行吗？

答：

取消现有教师职称工资制度，建立按劳分配薪酬制度，可行。

现有教师职称工资制度不合理，因为现有的教师高级职称多数是假的，有的人无心搞教学，而是专心去搞职称。要学历，花钱去假进修混学历；要论文，花钱买论文；要优质课，本来上课不怎么样，也能弄个假优课；要班主任，没有能力，也争要做班主任；要先进，求哥拜姐找领导弄个假先进。总之为评职称费尽心机，投机取巧，评不上绝不罢休。而老老实实教学的人永远是评不上职称的，他们不会投机钻营搞评职称材料，只会死心塌地搞教育教学，有不少人一直到退休还是中级职称。你说按照职称发工资不是老实人吃亏吗？