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走企业看发展|微评:与机器人共舞

导语:

走企业看发展|微评:与机器人共舞

走访智慧工厂,最养眼的是机器人起起落落、上上下下、永不疲惫的矫健身姿,但很多技术狂魔津津乐道的无人工厂,其实很难真正做到绝对的无人化,技术工人依然随处可见。建科集团旗下这家明星企业并没有把“无人化率”作为硬性奋斗目标,而是把人与机器和谐共生作为一种企业愿景。

事实上随着技术的进步,“无人化率”在智慧工厂阶段性发展计划中都有稳定提升,但企业更多的要考虑发展成本问题,性价比太低的话,“还是用人合适”。然而另一方面,绝对的无人化是金字塔尖的明珠,具有强大的诱惑力。在智慧工厂的发展车轮中,淘汰下来的人们,已成为推动智慧工厂全速航行的助推剂。高科技的霸气与偏执,让人与机器自然地成为对立者。

建科院科技公司管理者坦言,工人人数在减少,但企业正谋求让岗位被机器替代的工人重新找到自身价值——有的体力型工人居然通过自身的知识填充,成了机器人的实际控制者。这可能是人与机器和谐共生的某个反转途径。

在智慧工厂里看不到人,都是机器在运作,看起来很酷。某位一直搬运笨重机械的工人,在被机器人抢夺岗位后通过企业的帮助和自身的奋发,突然“进化”成一名控制机器人的高技能操作员,这堪比“复仇电影”的场景,其实更酷。