有一个没有担当的领导是什么体验？

问：有一个没有担当的领导是什么体验？答：

领导的本质要求就是有工作能力，有人格魅力和勇于担当，并且有感召力，、号召力、和执行力、决断力、控制力。出于此能力，群众才追随他，拥护他，乃至于愿在他的领导下努力工作，奋斗终生，同时既为革命做出贡献，也把自己的热血生命贡献给人民和国家。

西汉的刘邦，才不比初汉三杰，但就是会当领导；唐朝的李世民，懂得水能载舟也能覆舟，善于纳谏，让天下的能臣尽入于自己股掌之中，创立了“贞观之治”；国民党创建者，中华民国的国父孙中山，以天下为公，百折不挠，和中国共产党统一合作，创建民族统一战线，最终推翻帝制创立民国，建立南方政权，并为全国统一奋斗了终身；我们的伟大领袖毛泽东就是凭借“星星之火，可以燎原”之势，凭借的三大法宝：武装斗争、群众路线、统一战线，最终建立了中华人民共和国。

可见雄才大略，百折不挠，善于领导群众，是领导本色，永远受人民爱戴和拥护，最终取得革命和事业的成功。

而当领导者胸无大志，畏首畏尾，前怕狐子后怕狼，处处出于私利，对于生活和工作中的事斤斤计较，又不敢担责任，排斥异己，最后只能让群众背离，偿失主心骨，最终众叛亲离，留下骂名。同时，在这种不担当人的领导下，只能是窝囊，跟着受闲气，不被认可和尊重。人们常讲：兵熊熊一个，将熊熊一窝。就是这个道理。

想想《水浒》传中的王伦，妒贤嫉能，搞小圈子，处处出于私利，最终结果呢？只能丢失性命。

因此，担当是领导的品德，也是团结群众的纽带。要想有个优秀的团队，必须有个出类拔萃的领导带领大家，这样才能不忘初心，牢记使命，砥砺前行，创立辉煌。